Wie een gebruiksaanwijzing voor WhatsApp zoekt, wil weten hoe het werkt. Als werkgever zoekt u iets anders: afspraken over wat wel en niet in de werkgroep hoort. Zonder die afspraken belanden roosters, klachten en privékwesties door elkaar. Wij bouwen een medewerkers-app op maat waarin de dingen die officieel zijn een eigen plek krijgen, en de groepsapp weer voor de koffiepraat is.
U krijgt een klikbaar app-voorbeeld met uw logo en 3 functies, en daarna een plan met plafondbedrag. Geen vage totaaloplossing.
Een groepsapp zonder regels groeit uit tot een archief waar niemand iets in terugvindt.
Het stond gisteren in de groep.
Een besluit van gisteren is onder driehonderd berichten verdwenen.
Ik heb mijn telefoon niet bij me.
Wie niet meteen reageert, mist een wijziging.
Dit is toch geen werkzaak.
Er is geen grens tussen grappen, roosters en klachten.
We scheiden wat officieel is van wat informeel mag blijven.
Een korte gebruiksaanwijzing en een app die de officiële zaken overneemt.
Geen standaardapp vol functies die niemand gebruikt. We bouwen wat uw mensen nodig hebben en blijven erbij tot ze hem elke dag openen.
We vragen kantoor én mensen in het veld wat ze missen, en kijken welke systemen er al zijn.
We maken de app met uw logo, de functies en de koppelingen met uw rooster of documenten, en stemmen alles met u af.
We introduceren de app per team, leren kantoor hem vullen en sturen bij op wat we zien.
Opgeleverd betekent: uw mensen gebruiken de app elke dag, en kantoor vult hem zelf. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.
Een app die op de telefoon staat maar niet wordt geopend, levert niets op. Daarom hoort begeleiding er altijd bij: we blijven tot de app de gewone plek is.
We noemen hier geen prijzen, omdat elke situatie anders is. Wel weet u vooraf waar u aan toe bent.
Alles over whatsapp voor werk → · Kennisbank
Nee, dat werkt zelden. Beter is afspreken wat erin hoort. De app neemt over wat verloren gaat.
Dat is een afspraak binnen het team. In de app bepaalt u zelf wie wat ziet.
Ja, als een vast document in de app, zodat nieuwe medewerkers het meteen vinden.
Dat hangt af van uw situatie: het aantal functies, de systemen waaraan de app gekoppeld wordt en hoeveel begeleiding u wilt. Na het eerste gesprek maken we een plan met een plafondbedrag. Zo weet u vooraf precies waar u aan toe bent.
Nee. U betaalt voor de oplossing van dit probleem. Ziet u daarna nog iets wat het oplossen waard is, dan kijken we daar samen naar.
Vertel wat uw mensen in het veld nodig hebben. Wij maken een voorproefje: een klikbaar app-voorbeeld met uw logo en 3 functies.
Ik bel u zelf binnen één werkdag. Dan klikken we samen door uw app.uw vaste contactpersoon
Binnen één werkdag nemen we persoonlijk contact met u op, en plannen we een kennismaking waarin we het voorproefje samen bespreken.
Hoe beter we uw situatie kennen, hoe beter uw voorproefje aansluit. Wilt u een paar korte vragen beantwoorden? Dat duurt ongeveer een minuut.
Even kijken wat we nog willen weten
Daarmee maken we uw voorproefje. Tot snel.
We maken een klikbaar app-voorbeeld met uw logo en 3 functies. Vertel ons wat uw mensen in het veld nodig hebben, dan sturen we u uw voorproefje.