In veel bedrijven doet HR de personeelszaken en doet iemand anders de communicatie, vaak een directiesecretaresse of de eigenaar zelf. Berichten over regelingen komen op verschillende momenten en vanuit verschillende hoeken. Wij bouwen een medewerkers-app op maat waarin HR en communicatie één kanaal delen, met een gezamenlijke planning.
U krijgt een klikbaar app-voorbeeld met uw logo en 3 functies, en daarna een plan met plafondbedrag. Geen vage totaaloplossing.
Als HR en communicatie niet samenwerken, krijgen medewerkers dezelfde boodschap in twee versies.
HR zegt A, de directie zegt B.
Medewerkers krijgen tegenstrijdige berichten.
Van wie is dit bericht?
Er is niet duidelijk wie wat communiceert.
Net te laat.
Een regeling gaat in voordat het personeel het weet.
We brengen HR-berichten en bedrijfsnieuws op één plek en in één planning.
Eén kanaal voor personeelsberichten, met een planning erachter.
Geen standaardapp vol functies die niemand gebruikt. We bouwen wat uw mensen nodig hebben en blijven erbij tot ze hem elke dag openen.
We vragen kantoor én mensen in het veld wat ze missen, en kijken welke systemen er al zijn.
We maken de app met uw logo, de functies en de koppelingen met uw rooster of documenten, en stemmen alles met u af.
We introduceren de app per team, leren kantoor hem vullen en sturen bij op wat we zien.
Opgeleverd betekent: uw mensen gebruiken de app elke dag, en kantoor vult hem zelf. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.
Een app die op de telefoon staat maar niet wordt geopend, levert niets op. Daarom hoort begeleiding er altijd bij: we blijven tot de app de gewone plek is.
We noemen hier geen prijzen, omdat elke situatie anders is. Wel weet u vooraf waar u aan toe bent.
Alles over interne communicatie → · Kennisbank
Een kort overleg per maand volstaat vaak. De kalender laat zien wat eraan komt.
Ja, op de dag en tijd die u kiest.
Ja, aan een persoon of kleine groep. De rechten bepalen we vooraf.
Dat hangt af van uw situatie: het aantal functies, de systemen waaraan de app gekoppeld wordt en hoeveel begeleiding u wilt. Na het eerste gesprek maken we een plan met een plafondbedrag. Zo weet u vooraf precies waar u aan toe bent.
Nee. U betaalt voor de oplossing van dit probleem. Ziet u daarna nog iets wat het oplossen waard is, dan kijken we daar samen naar.
Vertel wat uw mensen in het veld nodig hebben. Wij maken een voorproefje: een klikbaar app-voorbeeld met uw logo en 3 functies.
Ik bel u zelf binnen één werkdag. Dan klikken we samen door uw app.uw vaste contactpersoon
Binnen één werkdag nemen we persoonlijk contact met u op, en plannen we een kennismaking waarin we het voorproefje samen bespreken.
Hoe beter we uw situatie kennen, hoe beter uw voorproefje aansluit. Wilt u een paar korte vragen beantwoorden? Dat duurt ongeveer een minuut.
Even kijken wat we nog willen weten
Daarmee maken we uw voorproefje. Tot snel.
We maken een klikbaar app-voorbeeld met uw logo en 3 functies. Vertel ons wat uw mensen in het veld nodig hebben, dan sturen we u uw voorproefje.